Proces rekrutacji

8 kroków do zmiany pracy z Recruitment Solutions:

  1. wysyłasz CV (w jednym z formatów: doc, odt, pdf)
  2. analizujemy CV pod kątem aktualnie prowadzonych rekrutacji
  3. wstępna rozmowa telefoniczna z konsultantem prowadzącym rekrutację
  4. zaproszenie na spotkanie online (Zoom, Skype, WhatsApp) - chcemy Cię poznać, omówić ścieżkę zawodową, umiejętności, oczekiwania zawodowe, porozmawiać o ofercie pracy
  5. nie wysyłamy Twojego CV bez wiedzy i zgody oraz zainteresowania udziałem w rekrutacji
  6. spotkanie rekrutacyjne z pracodawcą - otrzymasz od nas niezbędne informacje nt. tego etapu, koordynujemy proces, jesteśmy z Tobą w kontakcie
  7. jeśli tylko chcesz, podpowiemy, jak skutecznie i efektywnie przygotować się do rozmowy z przyszłym pracodawcą
  8. otrzymasz informację zwrotną po rozmowie

Zależy nam na budowaniu dobrych relacji i pozytywnego candidate experience w trakcie całego procesu rekrutacji. To nas obliguje do stałego podnoszenia poziomu i jakości świadczonych usług.
Jeśli chcesz podzielić się swoją opinią i wrażeniami z prowadzonej przez nas rekrutacji, chętnie wysłuchamy i porozmawiamy - skontaktuj się z nami.

Zapewniamy, że:

  • dane personalne przechowujemy w sposób bezpieczny i poufny
  • masz prawo wglądu, zmiany lub usunięcia swoich danych z naszej bazy
  • w rekrutacji gwarantujemy pełną dyskrecję i poufność

Recruitment Solutions © 2024 • Wrocław, ul. Stanisława Leszczyńskiego 4 lok. 29, tel. +48 531 465 004

E-mail: vasb@erpehvgzragfbyhgvbaf.cy

Agencja doradztwa personalnego nr 2505

Ta strona wykorzystuje pliki cookies aby działać poprawnie. Akceptuj